AXA Bank heeft beslist om een zogenaamde indexplafond te introduceren, waardoor het loon van sommige werknemers niet volledig zal geïndexeerd worden. Alles boven de grens van 5.400 euro wordt niet aangepast aan de inflatie.
Sommige financiële instellingen indexeren niet het volledige loon van hun personeel
Waarom is dit belangrijk?
België is één van de weinige landen in de wereld waar de lonen automatisch worden aangepast aan de gestegen levensduurte. Dat betekent dus ook dat de bedrijven in ons land de personeelskosten fors zien oplopen. Volgens recente cijfers van SD Worx mogen de bedienden (paritair comité 200) in januari bijvoorbeeld een loonsverhoging van 11 procent verwachten.In het nieuws: De Tijd meldt dat AXA Bank een indexplafond invoert. De financiële instelling wil op die manier de stijgende loonkosten ietwat inperken. Volgens AXA Bank zal de koopkracht van het personeel voldoende beschermd worden, omdat enkel de bedragen boven de grens van 5.400 euro niet worden geïndexeerd.
- Els Jans, de personeelsdirecteur van AXA Belgium, laat in een reactie aan de nieuwssite weten dat de maatregel wettelijk mogelijk is omdat bedrijven op sectorniveau zelf kunnen
Dit premium artikel is exclusief voor abonnees
Lees nu 3 artikels gratis per maand!
Denk jij vooruit, aan de toekomst van morgen? Business AM is jouw leidraad doorheen verandering. Hol niet achter de feiten aan en maak deel uit van Vlaanderens snelst groeiende business website.
Ja, ik wil toegang tot 3 premium artikels
Liever meteen een abonnement? Klik hier
Al abonnee? Log in en krijg toegang tot alle premium artikels.
