LinkedIn neemt drastische maatregelen: massaontslagen en einde van de app in China

In een brief van Ryan Roslansky, chief executive van het bedrijf zegt hij dat de maatregel bedoeld is om de activiteiten van het bedrijf te stroomlijnen.

Verder zei hij ook dat de veranderingen zouden resulteren in het creëren van 250 nieuwe banen, waarop werknemers die getroffen zijn door de bezuinigingen in zijn verkoop-, operationele en ondersteuningsteams zouden kunnen solliciteren. “Nu de markt en de vraag van klanten meer fluctueren, en om opkomende groeimarkten effectiever te bedienen, breiden we het gebruik van verkopers uit”, schreef Roslansky.

In de afgelopen zes maanden hebben bedrijven als Amazon en LinkedIn’s moederbedrijf Microsoft ontslagen aangekondigd.

Een woordvoerder van LinkedIn meldde dat het bedrijf aanwezig zal blijven in China om bedrijven die daar actief zijn te helpen bij het aannemen en opleiden van werknemers buiten het land.

LinkedIn is het enige grote westerse sociale-mediaplatform dat in China actief is. Bij de lancering in 2014 had het bedrijf ermee ingestemd zich te houden aan de eisen van de Chinese overheid om daar te mogen opereren. Destijds noemde de Amerikaanse senator Rick Scott de stap een “grove verzoening en een daad van onderwerping aan communistisch China”, in een brief aan LinkedIn-topman Ryan Roslansky en Microsoft-baas Satya Nadella.