Stan Debussche (32) getuigt over het mobiliteitsbudget
Volledig scherm
PREMIUM
Stan Debussche (32) getuigt over het mobiliteitsbudget © Shutterstock / ID/ Sammy Van Cauteren

Je woonlening laten betalen door het werk? Steeds meer werknemers kiezen ervoor: “Jaarlijks € 9.000 netto extra? Dan is de keuze snel gemaakt”

De bedrijfsauto heeft er een stevige concurrent bij, want steeds meer werknemers ruilen hun salariswagen in voor een alternatief loonvoordeel. En opvallend: bijna acht op de tien gebruiken dat mobiliteitsbudget om hun woonlening of huishuur te betalen. Hoe werkt het precies? En kan iedereen dat budget gebruiken om zijn lening af te betalen? Stan Debussche (32) liet zijn bedrijfsauto achterwege en getuigt over zijn overstap.

103 reacties

  • Chris Vandenbroeck

    3 maanden geleden
    Ik zou dat niet willen hebben, want weg vrijheid. Als je wil veranderen van job heb je een probleem. Zelfde als met n bedrijfswagen, niet overal krijg je n bedrijfswagen, dus ook beperking van jobzoektocht. Zorg dat je niet vast geketend zit aan je werkgever, maar zorg voor je vrijheid om te beslissen welke job je wil doen. Anders vroeg of laat zowiezo miserie
  • karin verwimp

    3 maanden geleden
    Zelfde probleem als met de bedrijfswagen: doordat je er geen sociale bijdragen op betaald, telt het niet mee voor je pensioen. Leuk zolang je het krijgt dus, maar als ze na x aantal jaren je pensioen berekenen, krijg je een koude douche. En dus enkel interessant voor degenen met een dikke pree.
  • Aelvoet Leona

    3 maanden geleden
    Voor Ivan - de werknemer investeert in zijn huis - da's ook een vorm van pensioen - dus beide partijen zijn er beter van...
  • Stefan Geens

    3 maanden geleden
    Zeer slechte evolutie,wat indien je wordt ontslagen of verandert van werk en ook minder pensioen,maar ja,ben wa ouder,vroeger wast handje contantje
  • Ivan Van de velde

    3 maanden geleden
    Groot voordeel voor werkgever vooral multinationals die al minder belastingen op arbeid betalen. Klinkt dit als muziek in de oren.. Brutoloon werknemer daalt fors. Nadelen zijn vooral ook minder pensioen op het einde van de rit... Werkgever is enkel maar winnaar...