De hoge inflatie en de sneller dan verwachte indexering van de lonen dreigt de verbeterde competitiviteit van de bedrijven weer snel teniet te doen, waarschuwt Voka. De werkgeversorganisatie herinnert de regering daarom aan de noodzaak tot hervorming van het indexeringsmechanisme, zoals voorzien in het regeerakkoord.

“De automatische koppeling van de lonen aan de index is veertig jaar oud”, aldus Voka-topman Hans Maertens. Voka ziet in de geplande superministerraad een ideale gelegenheid om het systeem eindelijk te hervormen.

Concreet vraagt de werkgeversorganisatie om fiscale heffingen en belastingverhogingen uit het indexeringsmechanisme te halen. Zo zorgde de Turteltaks voor een inflatieopstoot en bijgevolg voor snellere loonstijgingen voor de bedrijven.

Dergelijke hervorming moet ook meer ruimte laten voor individuele loonstijgingen, een belangrijk wapen op de huidige krappe arbeidsmarkt. Door het bestaande systeem van automatische loonkoppeling wordt immers een groot deel van de beschikbare ruimte opgegeten door collectieve loonstijgingen. Bedrijven moeten meer ruimte krijgen om individueel talent te belonen, argumenteert Voka. Maertens: “De beste paarden verdienen de haver”.

(belga)