Microsoft trekt verlof voor werknemers op: mama's krijgen 20 weken en vaders 6 weken na geboorte
WerkTechnologiereus Microsoft gaat wereldwijd zijn werknemers meer verlof gunnen. In België trekt het bedrijf de regelingen op voor moederschaps, vaderschaps- en adoptieverlof op. Dat zegt een woordvoerster van het bedrijf. Werknemers zullen ook extra verlof kunnen nemen om voor een ziek familielid te zorgen.
Concreet wordt het moederschapsverlof in België opgetrokken van vijftien naar twintig weken. Het vaderschapsverlof stijgt van tien dagen naar zes weken. Allemaal met loonbehoud en zonder impact op de prestatiebonussen. Werknemers van Microsoft in ons land die een kind adopteren krijgen zes weken betaald verlof voor kinderen tot zestien jaar.
Personeelsleden kunnen bovendien jaarlijks extra vier weken betaald verlof opnemen voor de zorg van directe familieleden die ernstig ziek zijn. De regeling gaat vanaf vandaag in. Er werken in Zaventem een kleine vierhonderd mensen voor Microsoft. Het personeel werd vanochtend op de hoogte gebracht van het nieuws.
Microsoft zegt dat de maatregel personeel moet toelaten om even op de pauzeknop te duwen. "Er zijn momenten dat we even onze carrière on-hold moeten kunnen zetten om ons te focussen op familie", aldus het bedrijf.
Microsoft is niet het enige bedrijf in ons land dat de familiale verlofstelsels op eigen houtje optrekt. Meerdere multinationals gingen hen voor. Onder meer verzekeraar Axa, maar ook Mastercard en Janssen Pharmaceutica bieden hogere verlofstelsels aan dan de wet voorschrijft. Het aanbieden van extra verlof is ook een bijkomend wapen in de war for talent die woedt. Vacatures raken steeds moeilijker ingevuld, zeker voor hoge profielen, bleek nog maar eens uit cijfers van de Vlaamse arbeidsbemiddelingsdienst VDAB.
Gratis onbeperkt toegang tot Showbytes? Dat kan!
Log in of maak een account aan en mis niks meer van de sterren.Lees Meer
-
29
De Stem van Vincent Van Peteghem: “Als overheid moeten we ervoor zorgen dat de spaarrente omhoog gaat”
-
Leerling (15) krijgt klappen bij verlaten van school in Lier: “Ze vroegen zijn naam en dan… baf”
Een 15-jarige leerling van Campus Arthur Vanderpoorten van Atheneum Lier heeft vrijdag na schooltijd klappen moeten incasseren. Op beelden die gretig worden gedeeld is te zien hoe twee jongeren hem stampen en in het gezicht slaan. Volgens de moeder van het slachtoffer moet de stad dringend actie ondernemen om herhaling te voorkomen.Lier -
Dan toch geen lage-emissiezone in Wallonië
Wallonië trekt de plannen in om vanaf 2025 van het hele gewest een lage-emissiezone (LEZ) te maken. Het Waals Parlement stemde er vrijdag unaniem mee in om het decreet terug te schroeven. -
-
HLN Shop
“Gebruik er verschillende door elkaar”: podoloog geeft raad bij het kiezen van jouw perfecte wandelschoenen
-
België zit onder Europees gemiddelde: "Geef papa's 20 dagen geboorteverlof"
De Gezinsbond en de Vrouwenraad lanceren een online petitie voor meer geboorteverlof voor vaders en meemoeders. Concreet willen ze dat die bij de geboorte van een kind twintig dagen vakantie krijgen in plaats van de huidige tien. De organisaties vragen dat ook zelfstandigen van dat recht zouden kunnen genieten. -
PREMIUM22
INTERVIEW. Christophe Deborsu: “Verontwaardiging over geld is makkelijk als je niemand kent die erdoor geraakt wordt. Maar zet je één seconde in onze plaats”
Hoe is het intussen achter de Chinese Muur die de taalgrens stilaan wordt? Als er één man is die het u kan vertellen, dan is het politiek journalist Christophe Deborsu. Hij schrijft vanaf maandag een wekelijkse verkiezingscolumn voor HLN én heeft net een roman uit – over de liefde, maar ook over dit aparte land in twee delen. “We moeten elkaar meer besnuffelen. Mijn neus bedriegt me nooit.” -
Voortaan 8 weken vaderschapsverlof bij Janssen Pharmaceutica
-
PREMIUMPolitiek149
Vier van de zeven Vlaamse partijen zijn gewonnen voor een vermogenskadaster: goed nieuws voor de begroting, maar slecht nieuws voor u?
-
Jobat
Ontslag gekregen of genomen: op welke werkloosheidsuitkering kan je dan rekenen?
Er komen heel wat formaliteiten bij kijken als je werkgever je ‘laat gaan’. Eén van de belangrijkste, waarvoor je ook zelf de nodige stappen dient te ondernemen, is de werkloosheidsuitkering. Terwijl je zoekt naar een nieuwe job – intensief én tijdrovend – zorgt deze vergoeding ervoor dat je niet zonder een inkomen komt te zitten. Maar wanneer heb je er recht op als bediende, en hoeveel bedraagt die uitkering? Jobat.be zoekt het uit. -
Satirische website ‘t Scheldt overweegt te stoppen na veroordeling in zaak met Conner Rousseau
De satirische website ‘t Scheldt overweegt ermee op te houden na een veroordeling in een rechtszaak tegen Vooruit-kopstuk Conner Rousseau. De site werd door de Antwerpse rechtbank van eerste aanleg veroordeeld tot 1 euro symbolische schadevergoeding omwille van aangerichte reputatieschade. -
Video
Jonge moeder klaagt "absurde regeling van moederschapsverlof" aan
6 reacties
Resterende karakters 500
Log in en reageerFrans Dedokker
Ingrid Vantroostenberghe
jan jan
Tuur schiepers
Kansarax Buda