Federale politie kampt met schrijnend tekort aan "cyberagenten"

De Federal Computer Crime Unit (FCCU) van de federale politie kampt met een nijpend tekort aan personeel waardoor de werking van de dienst in het gedrang komt. Dat klaagt het hoofd van de dienst, Walter Coenraets, aan in een nota aan minister van Binnenlandse Zaken Jan Jambon (N-VA), zo berichten de kranten van Sudpresse maandag.

kg 30-04-18, 06:19 Bron: Sudpresse

De FCCU telt momenteel 22 "cyberagenten", terwijl er minstens 44 nodig zijn om een normale werking te verzekeren. Volgens Coenraets zal het aantal personeelsleden tegen september blijven dalen tot 13.

"Wegens het personeelstekort, dat op korte termijn nog dramatisch zal toenemen, is het heel waarschijnlijk dat de FCCU niet meer in staat zal zijn om zijn operationele taken uit te voeren", waarschuwt Coenraets in de nota aan Jambon. "Het grote risico dat zich voordoet, is een grotere blootstelling aan cyberaanvallen en minder veiligheid op dat vlak."

Volgens Sudpresse zou een van de grieven onder meer zijn dat de speurders van de FCCU een premie van 180 euro per maand mislopen, die andere diensten wel krijgen.

13 reacties

Plaats hier je reactie

Resterende karakters 500

Jan Van Overveldt

6 jaar geleden

De FCCU telt momenteel 22 “cyberagenten”. Als je die mensen geen marktconforme verloning betaald, beginnen die zelfs niet. In de privé verdienen die netto 3x meer en krijgen een dikke bedrijfswagen onder hun gat geschoven.
jan boden

6 jaar geleden

Anderzijds is er een overcapaciteit aan flitsagenten dus ze moeten bij de politie verstandige keuzes leren maken. Of kunnen ze dat daar niet ?
Gino Denil

6 jaar geleden

Daarom kiezen ze er juist minder vaak voor, Lia Schuijt. En werken doen ze wel degelijk. Maar dan op een ander tegen een betere verloning. Daar zullen je aversie en vooroordelen tegen ambtenaren toch maar weinig aan veranderen.
JAN krommentak

6 jaar geleden

Ja federale ambtenaren die men verguist en dagdagelijks aan het kruis nageld want dat zijn profiteurs en die men ergens anders niet snel genoeg kwijt kan maar op sommige departementen nu al problemen geven door onderbemanning wie wil er nog voor zo een instelling werken waar je jaarlijks gewikt en gewogen word op straffen en inhouding van de werkdruk enorm is en waar je verantwoording moet afleggen aan onkundige politiek benoemde die alles voor jou bepalen en beslissen !!
wim CLAES

6 jaar geleden

met een premie maak je geen pc specialisten, met aanwerving wel. en dan zie je dat je je politiemensen te laag betaalt.dus moet je specialisten aanwerven zonder politiegraad met een hoger loon dan de doorsnee agent.een veel hoger loon .