Ryanair wil staking in Nederland door rechter laten verbieden

VNV zegt verrast te zijn over de rechtszaak, die donderdag in Haarlem plaatsvindt, en noemt die stap bovendien voorbarig. Nederlandse piloten staken in tegenstelling tot collega's uit andere landen nog niet. Ook heeft de bond nog geen voornemen uitgesproken om te gaan staken.

Het conflict met Ryanair draait vooral om de arbeidsvoorwaarden die de budgetmaatschappij hanteert. Ook elders heeft de Ierse luchtvaartonderneming het aan de stok met de bonden. Ierse, Zweedse, Duitse en Belgische piloten leggen vrijdag het werk neer. Ook de piloten in Nederland zullen vrijdag voor 24 uur het werk neerleggen. Dat zegt de Vereniging Nederlandse Verkeersvliegers (VNV). De VNV zegt al acht maanden met Ryanair in gesprek te zijn over een nieuwe cao zonder dat er significante vooruitgang is geboekt.

De bonden in alle betrokken landen vinden dat de lokale arbeidswetgeving van kracht moet zijn op de arbeidscontracten. Nu geldt voor de veertig tot vijftig in Nederland werkzame Ryanair-piloten de Ierse wetgeving.

De Franstalige christelijke vakbond CNE reageert woensdag ontgoocheld op het antwoord dat ze van de Europese Commissie heeft gekregen op haar brief van eind juli over het sociaal conflict bij lagekostenmaatschappij Ryanair. CNE noemde het in de brief "schandalig" dat Ryanair waarschuwingsbrieven had gestuurd naar personeelsleden die aan de staking van het cabinepersoneel hadden deelgenomen. De Commissie herinnert in haar antwoord aan het arbeidsrecht dat van toepassing is en roept directie en werknemers op hun conflict op te lossen. "Maar wat voor zin heeft het om met Ryanair rond de tafel te gaan zitten?", reageert CNE-afgevaardigde Didier Lebbe.

In verschillende Europese landen, waaronder ook België, staken vrijdag de piloten van Ryanair. De actie komt er na de eerdere staking van het cabinepersoneel op 25 en 26 juli. In een brief aan de Belgische regeringstop en aan de Europese Commissie vroeg vakbond CNE enkele dagen later te reageren op de waarschuwingen die deelnemende personeelsleden van Ryanair hadden gekregen.

In naam van Commissievoorzitter Jean-Claude Juncker heeft commissaris voor Werk en Sociale Zaken Marianne Thyssen nu een officieel antwoord gestuurd. Ze schrijft hoe de wetgeving van het land van tewerkstelling van toepassing is op geschillen tussen Ryanair en zijn personeelsleden. Thyssen moedigt ook de vertegenwoordigers van de Ryanair-directie en van de werknemers aan om "hun geschillen op te lossen met het volste respect voor het nationaal en het gemeenschapsrecht, en voor de sociale dialoog".

Het CNE reageert ontgoocheld op de brief van Thyssen. "Het is goed dat aan de wet herinnerd wordt, maar hoe moet die afgedwongen worden?", vraagt Didier Lebbe. "Wat voor zin heeft het om met Ryanair rond de tafel te gaan zitten? Wanneer de directie aan tafel gaat, zegt ze de geldende wetten nooit te zullen toepassen."