De topministers van de federale regering hebben vannacht een loonakkoord bereikt. Daar werd beslist dat werknemers in goed presterende bedrijven tijdens het coronajaar een premie tot 500 euro netto kunnen krijgen. [naar artikel]

De topministers van de regering De Croo hebben vannacht een loonakkoord bereikt. In ondernemingen met goede economische resultaten tijdens de coronacrisis kunnen werknemers een premie tot 500 euro netto krijgen. Dat meldt VRT NWS. [naar artikel]

De topministers van de regering De Croo hebben vannacht een loonakkoord bereikt. In ondernemingen met goede economische resultaten tijdens de coronacrisis kunnen werknemers een premie tot 500 euro netto krijgen. Dat meldt VRT NWS. [naar artikel]

Lees dit artikel: Loonakkoord: premie tot 500 euro netto voor personeel in sterk presterende bedrijven De topministers van de regering De Croo hebben in de nacht van woensdag op donderdag een akkoord bereikt over de algemene richtlijn voor de loonsverhogingen in de privésector. Blikvanger: het uitzicht op een premie voor werknemers in de meest performante bedrijven. In ondernemingen met goede economische resultaten tijdens de coronacrisis kunnen werknemers een premie tot […] Lees dit artikel: Loonakkoord: premie tot 500 euro netto voor personeel in sterk presterende bedrijven [naar artikel]

De federale regering is er dan toch in geslaagd een loonakkoord af te sluiten. De lonen zullen de komende twee jaar niet stijgen bovenop de index, daar is geen marge voor. Maar er komt wel een premie tot 750 euro voor werknemers in sectoren die goed boerden. [naar artikel]

De topministers van de regering De Croo hebben vannacht een loonakkoord bereikt. In ondernemingen met goede economische resultaten tijdens de conroancrisis kunnen werknemers een premie tot 500 euro netto krijgen. [naar artikel]

De topministers van de regering De Croo hebben vannacht een loonakkoord bereikt. In ondernemingen met goede economische resultaten tijdens de coronacrisis kunnen werknemers een premie tot 500 euro netto krijgen. Dat melden VRT en Belga. [naar artikel]

Bedrijven die mooie resultaten hebben behaald tijdens de coronacrisis kunnen hun personeel dit jaar een uitzonderlijke premie van maximaal 500 euro netto geven in de vorm van een consumptiecheque. Dat is de federale regering woensdagnacht overeengekomen. [naar artikel]

De federale regering is er dan toch in geslaagd een loonakkoord af te sluiten. De lonen zullen de komende twee jaar niet stijgen bovenop de index, daar is geen marge voor. Maar er komt wel een premie tot 750 euro voor werknemers in sectoren die goed boerden. [naar artikel]

Lees dit artikel: De Croo forceert loonakkoord met 500 euro premie als zoenoffer voor links, maar Magnette spreekt al opnieuw dreigende taal Rond halfdrie vanmorgen bereikte de kern van de federale regering over de lonen, na een marathon onderhandelen, een akkoord. De consensus is niet echt spectaculair: 0,4 procent maximum loonstijging bovenop de index, met daarnaast een premie van 500 euro maximum in bedrijven ‘die het in de crisis goed deden’. Ook over het verhogen van het […] Lees dit artikel: De Croo forceert loonakkoord met 500 euro premie als zoenoffer voor links, maar Magnette spreekt al opnieuw dreigende taal [naar artikel]

De regering heeft een loonakkoord afgeklopt. De loonmarge van 0,4 procent wordt vastgelegd en in ondernemingen die goede resultaten boekten het afgelopen coronajaar, kunnen werknemers een premie tot 500 euro netto krijgen. Of u een premie zal krijgen als werknemer, hangt af van verder overleg op bedrijfsniveau. En dat zint de sociale partners niet. [naar artikel]

Bedrijven die dit jaar veel winst hebben gemaakt, kunnen hun werknemers een premie van maximaal 750 euro uitkeren. Dat staat zo in het kersverse loonakkoord van de federale regering. Toch is het nog lang niet zeker dat jij ook zo’n (hoge) premie krijgt, zelfs niet als jouw werkgever goed geboerd heeft. Wanneer gaan we meer weten? En vooral: wie maakt het meest kans op zo’n premie? [naar artikel]

Bedrijven staan niet te springen voor de invoering van de premie van 500 of 750 euro. Dat blijkt uit een enquête van Voka bij 500 bedrijven. Bedrijven die het goed doen, kunnen hun werknemers een eenmalige premie geven van maximaal 500 euro netto. Bedrijven die uitzonderlijk veel winst maken, kunnen tot een premie van 750 euro gaan. Maar volgens Voka is acht op de tien bedrijven daar niet voor gewonnen. [naar artikel]

Afgelopen nacht kwam er eindelijk witte rook over het loonakkoord. De federale regering legt de maximale loonopslag van 0,4% op, maar geeft bedrijven ook de vrijheid om een éénmalige premie tot 500 euro netto aan hun werknemers uit te keren. Hoe weet je of je zo'n premie zal ontvangen? En kan je individueel wel een hoger loon onderhandelen? Michaël Van Droogenbroeck beantwoordt jouw vragen in onze VRT NWS Live. [naar artikel]

Er komt de komende twee jaar geen loonsverhoging bovenop de index. Wel gebruikt de federale regering opnieuw het achterpoortje van consumptiecheques voor werknemers in sectoren die goed boerden. Die premie kan oplopen tot 750 euro, al is nog niet duidelijk wie ervan zal kunnen profiteren. [naar artikel]

De welvaartsenveloppe wordt voor 100 procent uitgekeerd. Normaal gesproken gaat dat geld naar allerhande uitkeringen, maar een klein deel wordt nu opzijgezet voor werkenden: de laagste werkloosheidsuitkeringen stijgen met 1,3 procent, wat minder is dan het maximum van 3,5 procent. Met het geld dat daardoor vrijkomt worden de minimumlonen verhoogd, om de werkloosheidsval zo veel […] The post Vivaldi bereikt loonakkoord: onder meer de minimumlonen worden verhoogd appeared first on Knack. [naar artikel]