Binnen de Nationale Paritaire Commissie voor Geneesheren-Ziekenhuizen (NPCGZ) is woensdag na urenlang overleg een akkoord gesloten voor de verbetering van het sociaal statuut en de sociale rechten van arts-specialisten in opleiding. [naar artikel]

Binnen de Nationale Paritaire Commissie voor Geneesheren-Ziekenhuizen (NPCGZ) is woensdag na urenlang overleg een akkoord gesloten voor de verbetering van het sociaal statuut en de sociale rechten van arts-specialisten in opleiding. Dat melden VASO, de Vlaamse vereniging voor arts-specialisten in opleiding, en het kabinet van federaal minister van Volksgezondheid Frank Vandenbroucke (Vooruit). VASO heeft het over “een duurzame en structurele omslag betekent in de opleiding van toekomstige artsen”. [naar artikel]

Er komt geen staking bij de arts-specialisten in opleiding, toch niet in Vlaanderen. Er is een akkoord met de ziekenhuizen over betere arbeidsvoorwaarden. Het is een historisch akkoord, zegt de Vlaamse vereniging voor arts-specialisten in opleiding, want voor het eerst komt er een eengemaakt sociaal statuut voor artsen-specialisten in opleiding, in welk ziekenhuis ze ook werken. [naar artikel]

Arts-specialisten in opleiding dreigen ermee donderdag het werk neer te leggen als er geen akkoord komt over hun sociale bescherming. De onderhandelingen duren al veel te lang, terwijl de assistenten wel cruciaal zijn voor de werking van de ziekenhuizen, zegt Jonas Brouwers, die arts-specialist in opleiding orthopedie is in het UZ Leuven. [naar artikel]

De Vlaamse werkgevers en werknemers hebben een akkoord bereikt over de opleiding en vorming voor mensen in loondienst. Het akkoord moet er onder meer voor zorgen dat werknemers zich vlot en permanent kunnen bijscholen en dat werkgevers kunnen rekenen op voldoende goed opgeleide werknemers. Het bestaande systeem van opleidingscheques wordt versterkt, het systeem van Betaald Educatief Verlof (BEV) blijft behouden, maar wordt verfijnd. [naar artikel]

Het akkoord moet er onder meer voor zorgen dat werknemers zich vlot en permanent kunnen bijscholen en dat werkgevers kunnen rekenen op voldoende goed opgeleide werknemers. [naar artikel]