Plopsaland moet horecapunten sluiten omdat het geen personeel vindt: “Overheid moet dringend zwartwerk aan de kust aanpakken”
Gerelateerde krantenkoppen:
1. Plopsaland moet horecapunten sluiten omdat het geen personeel vindt: “Overheid moet dringend zwartwerk aan de kust aanpakken” (18/08/2021 - Het Laatste Nieuws)
Een opvallende uitspraak van Plopsa-ceo Steve Van den Kerkhof. Hij wijt het personeelstekort in Plopsaland De Panne gedeeltelijk aan het zwartwerk in de horeca aan de kust. “Ik vraag de overheid om zeker tijdens het hoogseizoen daarop meer te controleren.” [naar artikel]
2. Plopsaland De Panne zoekt dringend personeel: bonussen tot 10.000 euro (18/06/2021 - Het Belang van Limburg)
Plopsaland De Panne is dringend op zoek naar ruim 500 medewerkers. Met de zomervakantie in aantocht en de mogelijke versoepelingen van de capaciteiten, kampt het park momenteel met een groot personeelstekort, zo meldt het vrijdag. De Plopsa Group voert voor alle vaste vacatures ook opnieuw de “sign-on bonus” in. Hiermee wil de groep potentiële werknemers overtuigen om voor Plopsa te kiezen, door een bonus toe te kennen bij ondertekening van het contract. Die bonus kan, afhankelijk van het contract, tot 10.000 euro oplopen. [naar artikel]
3. Politiezones zoeken personeel tijdens Buurtpolitiedagen in Plopsaland: “We doen veel om onze vacatures ingevuld te krijgen” (02/10/2021 - Het Laatste Nieuws)
Dit en volgend weekend komt de Buurtpolitie naar Plopsaland De Panne. Aan het succes van die tv-reeks hangen vier West-Vlaamse politiezones hun wagonnetje in de hoop personeel te vinden. Zone Westkust is er één van. “We hebben momenteel een twintigtal vacatures, vooral voor inspecteurs”, zegt Natalie Boey, directeur HRM-Logistiek. “Nee, zoveel sensatie als in de Buurtpolitie beleven wij niet maar het is wel een job met variatie”, knipoogt ze. [naar artikel]
4. Gert Verhulst reageert op situatie in Plopsaland: “Mentaal welzijn en veiligheid van personeel is heel belangrijk” (20/02/2023 - Het Belang van Limburg)
Plopsa kwam afgelopen weekend in opspraak nadat enkele ex-werknemers een boekje opendeden over de werkomstandigheden in de verschillende pretparken. Er werd een intern onderzoek geopend naar de “pesterijen”, “de brulcultuur” en “de tirannie” van de directie. Gert Verhulst wacht het resultaat van dat onderzoek af vooraleer hij communiceert over de heisa. Dat zei hij maandagavond in De tafel van vier na een vraag van een kijker. “We moeten eerst weten wat er exact aan de hand is”, klinkt het. “Maar laat ons duidelijk zijn: het mentaal welzijn en veiligheid van ons personeel is heel belangrijk.” [naar artikel]
5. Zwartwerk in horeca neemt af (10/07/2016 - Het Laatste Nieuws)
De "witte" loonmassa in de horecasector lag in het eerste kwartaal van 2016 50 miljoen euro hoger dan in het eerste kwartaal van 2015. Dat blijkt [naar artikel]
6. Horeca hervormt zichzelf: nog nooit zo weinig zwartwerk, nog nooit zoveel vaste jobs (10/07/2016 - Het Belang van Limburg)
De “witte” loonmassa in de horecasector lag in het eerste kwartaal van 2016 50 miljoen euro hoger dan in het eerste kwartaal van 2015, zo blijkt uit cijfers van de sociale secretariaten. De invoering van het witte kassasysteem werpt dus vruchten af, schrijft De Zondag. Uit een bevraging van Horeca Vlaanderen blijkt echter ook dat restaurants extra rustdagen invoeren door de witte kassa, schrijft Het Nieuwsblad. [naar artikel]
