Bij dit bedrijf mogen werknemers verlof inruilen voor geld
Gerelateerde krantenkoppen:
1. Bij dit bedrijf mogen werknemers verlof inruilen voor geld (26/04/2017 - Het Belang van Limburg)
HR-dienstverlener SD Worx begint met een eigen systeem van ‘loopbaansparen’. De werknemers kunnen er vanaf volgende maand voor kiezen om hun extralegale verlofdagen - de dagen bovenop de twintig wettelijke vakantiedagen - om te zetten in een budget. Dat schrijven Het Laatste Nieuws en De Morgen woensdag. [naar artikel]
2. Verlof inruilen voor cash: het kan bij dit bedrijf (26/04/2017 - Het Laatste Nieuws)
HR-dienstverlener SD Worx begint met een eigen systeem van 'loopbaansparen'. De werknemers kunnen er vanaf volgende maand voor kiezen om hun [naar artikel]
3. In dit bedrijf uit Knokke mogen werknemers zoveel betaald verlof nemen als ze willen (22/06/2017 - Het Nieuwsblad)
De 32 werknemers van sociaal secretariaat Besox uit Knokke wreven zich de ogen uit toen ze onlangs op het personeelsfeestje hun baas hoorden aankondigen dat ze vanaf volgend jaar onbeperkt verlof mogen nemen. Geen onbetaald, maar betaald verlof. Hallo? [naar artikel]
4. Verlof inruilen voor cash: het kan bij SD Worx (26/04/2017 - Het Laatste Nieuws)
HR-dienstverlener SD Worx begint met een eigen systeem van 'loopbaansparen'. De werknemers kunnen er vanaf volgende maand voor kiezen om hun [naar artikel]
5. SD Worx laat verlof inruilen voor cash (26/04/2017 - Het Laatste Nieuws)
Human Resources dienstverlener SD Worx begint met een eigen systeem van 'loopbaansparen'. De werknemers kunnen er vanaf volgende maand voor [naar artikel]
6. “Stel jezelf eerst de vraag: hoeveel is een extra dag verlof me waard?” Onze werkexpert over loon inruilen voor meer vakantiedagen” (27/10/2021 - Het Laatste Nieuws)
Werknemers hebben meestal twee dingen bovenaan hun verlanglijstje staan: meer centen en meer vakantie. In die volgorde. Maar soms willen mensen liever meer vakantie en wat minder loon. Kan dat zomaar en wat zijn de voorwaarden? Onze werkexpert Stijn Baert, professor arbeidseconomie aan de UGent, bespreekt de voor- en nadelen: “Wie op tijd en stond goed kan ontspannen, houdt het werkleven langer vol.” [naar artikel]
7. Het post-vakantiesyndroom: wanneer je na je verlof dringend aan verlof toe bent (27/09/2021 - De Morgen)
De zomermaanden zijn voorbij en heel wat mensen ruilden deze maand uitgerust hun vakantiebestemming in voor de werkvloer. Onderzoek toont echter aan dat werknemers enkele weken na hun verlofperiode alweer even gestrest zijn als daarvoor. Wat kunnen we doen om die post-vakantieblues te vermijden? [naar artikel]
