Ouders die een kind verliezen, krijgen amper drie dagen rouwverlof. Op Wereldlichtjesdag, de dag van het gestorven kind, pleit de Gezinsbond... [naar artikel]
De Gezinsbond, Ligue des Familles en drie vakbonden vragen om een verlenging van het rouwverlof bij het overlijden van een kind of partner. Nu hebben mensen die hun kind of partner verliezen recht op drie dagen rouwverlof, op te nemen tussen de datum van overlijden en de dag van de begrafenis. Maar dat is veel te weinig vinden de organisaties. [naar artikel]
Toen de hond van Emma McNulty overleed, was ze zo van streek dat ze zich afmeldde voor werk. Haar werkgever toonde zich weinig begripvol en... [naar artikel]
Twee organisaties (Gezinsbond, Ligue des Familles) en de drie vakbonden (ACV, ABVV en ACLVB) pleiten voor een verlenging van het betaald rouwverlof. Ouders van een overleden kind in ons land hebben vandaag recht op drie verlofdagen, op te nemen tussen de datum van overlijden en de dag van de begrafenis. Dat is te weining, vinden […] Het bericht ‘Drie dagen rouwverlof na overlijden van kind, is te weinig’ verscheen eerst op Metro. [naar artikel]
Twee organisaties (Gezinsbond, Ligue des Familles) en de drie vakbonden (ACV, ABVV en ACLVB) pleiten voor een verlenging van het betaald... [naar artikel]
Kom op tegen Kanker (KOTK) vraagt een verlenging van het huidige rouwverlof bij het overlijden van een kind van maximaal drie dagen naar twintig dagen. Nabestaanden zouden die dagen ook flexibeler moeten kunnen opnemen. ‘Mensen moeten het recht krijgen om te rouwen’, zegt algemeen directeur Marc Michils in een persbericht. [naar artikel]
De Kamer gaat de komende maanden het aantal dagen rouwverlof uitbreiden. Alle meerderheidspartijen zijn daartoe bereid. Ze gaan op die manier in op de oproep die Kom op tegen Kanker maandag lanceerde, om zeker bij het overlijden van een kind guller te zijn met het aantal dagen “klein verlet”. Of het tien of twintig dagen worden, is nog niet duidelijk. [naar artikel]
Het rouwverlof breidt binnenkort uit van drie naar tien dagen. De Kamercommissie Sociale Zaken heeft unaniem het licht op groen gezet voor een wetsvoorstel in die zin. Nabestaanden zullen die dagen flexibel kunnen opnemen, binnen het jaar na het overlijden. De tekst moet nog langs de plenaire Kamer passeren alvorens de uitbreiding een feit is. [naar artikel]
Wanneer een dierbare sterft heb je recht op ‘klein verlet’. Dat is het recht om afwezig te blijven van de werkvloer met behoud van loon. Hoe lang en in in welke situatie hangt echter af van je relatie met de overledene. Hoewel de regels hiervoor zijn veranderd in juli 2021, gaan veel websites nog uit van de oude regels. Het is dus niet altijd evident om te achterhalen op hoeveel dagen je precies recht hebt. Onze werkexpert Stijn Baert, professor arbeidseconomie UGent, zet uiteen wat de regeling exact inhoudt. [naar artikel]
© 2016 - 2023. DeKrantenkoppen.be - Disclaimer. Privacy Policy.