Een simpele PCR-test vervangt in de toekomst het minder betrouwbare uitstrijkje voor vrouwen: wat  moet u weten? The post Waarom het uitstrijkje minder betrouwbaar is: ‘De HPV-test scoort op veel vlakken beter’ appeared first on Knack. [naar artikel]

In het Antwerpse ziekenhuis ZNA Stuivenberg is maandag een besmetting met het nieuwe coronavirus vastgesteld bij een patiënt in een meerpersoonskamer op een niet-COVID-afdeling. Volgens ZNA had de patiënt geen symptomen of klachten toen hij of zij zondag werd opgenomen. De patiënt is overgeplaatst naar een COVID-afdeling, de andere twee patiënten op de kamer hebben […] Het bericht Patiënt op coronavrije afdeling in ZNA Stuivenberg is dan toch besmet verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

Hrtech start-ups vinden steeds efficiëntere oplossingen om rekrutering en welzijn op het werk te organiseren. ‘AI zal de war for talent niet oplossen, maar maakt wel tijd vrij voor meer menselijke interactie.’ The post Belgische hr-tech op de werkvloer appeared first on DataNews. [naar artikel]

Het Federaal Kenniscentrum voor de Gezondheidszorg (KCE) wil meer patiënten betrekken bij zijn onderzoek. Patiënten hebben immers een specifieke kennis, namelijk ervaringskennis: zij kregen zelf te maken met de lichamelijke, financiële en emotionele impact van een aandoening. Hen betrekken bij wetenschappelijk onderzoek vereist wel een bijzondere aanpak. Dat meldt het KCE woensdag. Het KCE is […] Het bericht Kenniscentrum voor Gezondheidszorg wil patiënten meer betrekken bij zijn onderzoek verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

Britse wetenschappers hebben gewaarschuwd voor ernstige tot mogelijke dodelijke hersenaandoeningen die kunnen voorkomen na besmetting met het Covid-19-virus. De hersenaandoeningen lijken voor te komen bij herstellende of mild getroffen patiënten. Britse neurologen hebben een artikel gepubliceerd in het vakblad Brain waarin meer dan 40 Britse Covid-19-gevallen worden beschreven die door het virus een ernstige hersenaandoening kregen. Bij […] Het bericht Coronavirus: neurologen waarschuwen voor ernstige hersenaandoeningen bij patiënten met milde symptomen verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

Heel wat geriatriepatiënten van het Ziekenhuis Netwerk Antwerpen (ZNA) en hun familieleden hebben klachten over de “onmenselijke manier” waarop mensen op de afdeling in kwestie worden behandeld. Dat blijkt uit ruim honderd getuigenissen die binnenkwamen bij Het Laatste Nieuws. ZNA laat in een reactie weten de klachten ernstig te nemen en intern te zullen onderzoeken, […] Het bericht Meer dan honderd getuigenissen over “wantoestanden” bij geriatrieafdeling van ZNA verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

Minister van Volksgezondheid Maggie De Block (Open Vld) zet een maatregel die op 1 april zou ingaan en die de terugbetaling van mammografieën voor preventief borstkankeronderzoek zou terugschroeven, “on hold”. Ze doet dat na aanhoudende kritiek van onder meer MR, waardoor “vrouwen compleet verkeerd geïnformeerd werden en een sereen debat onmogelijk is geworden”. Het Koninklijk […] Het bericht De Block zet verminderde terugbetaling van preventief borstkankeronderzoek “on hold” De Block zet verminderde terugbetaling van preventief borstkankeronderzoek “on hold” verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

Tijdens de koude en donkere wintermaanden is een weloverwogen keuze van uw energieleveranciers belangrijker dan ooit. Zeker nu de prijzen zich in dalende lijn bewegen, kunt u met goed vergelijken uw voordeel doen. De V-test van de VREG wil u helpen met twee nieuwigheden. The post Goedkopere vaste energiecontracten maken vergelijken eens zo belangrijk  appeared first on Trends. [naar artikel]

Bedrijven die veel winst hebben gemaakt, konden aan hun medewerkers een eenmalige koopkrachtpremie geven. Op die manier omzeilen ze de bevriezing van de lonen. De regeling gold slechts tot eind maart, maar geen nood. Er zijn tal van andere fiscaal en parafiscaal gunstige manieren om uw medewerkers te belonen als het goed gaat met uw bedrijf. The post Zo laat u uw medewerkers delen in het succes van het bedrijf appeared first on Trends. [naar artikel]

De afgelopen 24 uur zijn er 299 nieuwe besmettingen met het coronavirus gerapporteerd. Er zijn ook 34 nieuwe patiënten opgenomen in het ziekenhuis. Op intensieve zorgen is het aantal patiënten gedaald met 9. Er zijn ook 25 nieuwe sterfgevallen gemeld. Dat blijkt uit de coronacijfers van het Crisiscentrum. Het aantal patiënten op intensieve zorgen neemt […] Het bericht Dalende trend blijft aanhouden: steeds minder patiënten op intensieve zorgen verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

ZNA Cadix, het nieuwe ziekenhuis van ZNA dat op het Eilandje wordt gebouwd, krijgt stilaan vorm. Tegen 2020 moet het gebouw klaar zijn. Daarna verhuizen de diensten van ZNA Stuivenberg en ZNA Sint-Erasmus naar het gloednieuwe ziekenhuis dat jaarlijks 34.000 patiënten verwacht. Wij leiden u rond op de werf. [naar artikel]

De Britse gezondheidszorg wil voor de opvang van herstellende patiënten een samenwerking met de bevolking opzetten. Op die manier zou immers in de bezetting van de ziekenhuisbedden een belangrijke besparing kunnen worden gerealiseerd. Dat heeft de Britse National Health Service (NHS) bekend gemaakt. Voor het initiatief werd het project CareRooms opgezet, waarbij de gezondheidsdienst zich […] The post Britse gezondheidsdienst NHS wil ‘sociale Airbnb-formule’ voor herstellende patiënten appeared first on Express [NL]. [naar artikel]

Aanwerven met een anoniem cv, of zelfs helemaal zonder cv of motivatiebrief: voor het uitzendkantoor Accent heeft het geen geheimen meer. Kandidaten leggen er een objectieve waardentest af. “Diploma’s en vaardigheden zijn één ding, maar waarden zijn minstens even belangrijk om mee te nemen in een sollicitatie.” The post Rekruteren zonder vooroordelen doet u zo appeared first on Trends. [naar artikel]

Met prijzen tussen 24.750 en 40.995 euro worden de Nissan Leaf, de Renault ZOE, en de Opel Ampera-e tot de categorie van de betaalbare elektrische auto’s gerekend. De batterijcapaciteit van de modellen ligt tussen 30,41 en 60 kWh. Dat is goed voor een rijbereik van 250 kilometer voor de Nissan, 400 kilometer voor de Renault en […] The post Test-Aankoop: elektrische wagen rijdt 40% minder ver dan aangegeven appeared first on Express [NL]. [naar artikel]

Ervaren personeel wordt ontslagen, vrijwilligers haken af en de verliezen stapelen zich op. Ondertussen verdienen externe consultants 20.000 euro per maand. Wat is er aan de hand bij de ngo Damiaanactie? The post Zelfbediening bij Damiaanactie: de machtsgreep van de consultants appeared first on Knack. [naar artikel]

Techgigant Google heeft 28 medewerkers ontslagen die een sit-in hielden als protest tegen Project Nimbus, een samenwerking van Google met de Israëlische overheid. Het project ligt al langer onder vuur, maar door de escalatie van het conflict in Gaza zijn medewerkers niet te spreken over de samenwerking met de Israëlische overheid. De medewerkers blokkeerden als protest de gebouwen van Google en moesten uiteindelijk door de politie verwijderd worden. Google heeft 28 medewerkers op twee locaties ontslagen. Dat kwam The Verge te weten via een interne memo. De ontslagen zijn het gevolg van een sit-in die enkele medewerkers organiseerden als protest tegen Project Nimbus. In de memo worden andere medewerkers gewaarschuwd dat hen een gelijkaardig lot te wachten zal staan als ze eveneens protestacties willen ondernemen. Project Nimbus Project Nimbus is een ‘cloud computing’-project van de Israëlische regering en zijn leger. Het Israëlische ministerie van Financiën maakte in april 2021 bekend dat het project als doel heeft om “de regering, het leger en anderen te voorzien van een allesomvattende cloudoplossing”. Concreet gaat het om een aantal lokale cloudsites die ervoor zullen zorgen dat informatie binnen de grenzen van Israël blijft en dat onder strikte veiligheidsrichtlijnen. Dit zou gebeuren in vier fases. In de eerste fase wordt de cloudinfrastructuur gekocht en gebouwd. De tweede fase gaat over het opstellen van een overheidsbeleid voor het verplaatsen van activiteiten naar de cloud. Vervolgens worden de activiteiten naar de cloud verplaatst en de laatste fase gaat over het implementeren en optimaliseren van cloudactiviteiten. Voor dit project werkt de Israëlische overheid dus samen met Google via het Google Cloud Platform en met Amazon via Amazon Web Services. Zij zullen ondersteuning bieden op het vlak van cloud computing-diensten en artificiële intelligentie. Kritiek vanuit Google Doordat Israël zich nu al maandenlang schuldig maakt aan het schenden van de mensenrechten in Gaza, komt er steeds meer kritiek vanuit medewerkers van Google. Project Nimbus kan er namelijk toe bijdragen dat Israël meer controle krijgt over de Palestijnen en het mogelijk maakt om gegevens van de inwoners te verzamelen. Hierdoor zal het voor Israël makkelijker worden om illegale nederzettingen op Palestijns grondgebied uit te breiden. In maart sprak Arien Koren, die bij Google werkte als marketingmanager, zich uit tegen het project. Daarop kreeg zij van het bedrijf een ultimatum om binnen de 17 dagen te verhuizen naar São Paulo, anders zou ze haar baan verliezen. Koren besloot om dit niet te doen en schreef een brief aan haar collega’s waarin ze haar ontslag toelichtte. “Google legt systematisch Palestijnse, joodse, Arabische en islamitische stemmen het zwijgen op. Het gaat hier om stemmen die zich zorgen maken over de medeplichtigheid van Google aan schendingen van de Palestijnse mensenrechten – tot het punt waarop formeel wraak wordt genomen op werknemers en een omgeving van angst wordt gecreëerd”, schreef ze daarin. Koren diende ook klacht in tegen haar ontslag bij de National Labor Relations Board (NLRB). Maar de zaak werd verworpen wegens gebrek aan bewijs. Vorige maand werd een software-ingenieur van Google Cloud ontslagen nadat een video waarin ze tijdens een bedrijfsevenement riep “Ik weiger technologie te bouwen die genocide mogelijk maakt” viraal ging. En nu zijn er dus weer ontslagen gevallen door protestacties tegen Project Nimbus. 28 ontslagen Nu heeft Google nog eens 28 medewerkers ontslagen. Het gaat om medewerkers van twee verschillende locaties die dinsdag betrokken waren bij sit-in protesten. Het ging om werknemers in het hoofdkantoor van Google in Sunnyvale, Californië en New York die gelijktijdig acties ondernamen. In California werd het daarbij het kantoor van Google Cloud-CEO Thomas Kurian bezet. De protesterende werknemers livestreamden hun actie op Twitch, waarop ook te zien was hoe ze gearresteerd werden. Uiteindelijk zijn meteen negen werknemers geschorst en opgepakt. The Verge kon nu een interne mail inzien waarin te lezen valt dat 28 werknemers ontslagen zijn als gevolg van de protestacties. In de mail schreef Chris Rackow, Googles hoofd van veiligheid, dat “dit soort gedrag geen plaats heeft op onze werkvloer en niet getolereerd wordt”. Daarnaast waarschuwt de mail ook dat het even hard zal ingrijpen als er nog acties volgen. “De overgrote meerderheid van onze medewerkers doet nu het juiste ding. Als je een van de weinigen bent die in de verleiding komt om te denken dat we dit soort gedrag, dat in strijd is met ons beleid over het hoofd zullen zien, denk dan nog eens goed na. Het bedrijf neemt dit uiterst serieus en we zullen ons al lang bestaande beleid blijven toepassen om actie te ondernemen tegen storend gedrag – tot en met ontslag.” Bekijk hier enkele beelden van de protesten van dinsdag: BREAKING—DOZENS OF @GOOGLE WORKERS LEAD HISTORIC COAST TO COAST-INS AT @GOOGLECLOUD CEO THOMAS KURIAN’S OFFICE IN SUNNYVALE & @GOOGLE’s NYC 10TH FLOOR COMMONS. They refuse to leave until @google stops powering the genocide in Gaza LIVESTREAM: https://t.co/uUiPbr3oDz pic.twitter.com/vCkInh0769— No Tech For Apartheid (@NoTechApartheid) April 16, 2024 The post Google ontslaat 28 medewerkers die protesteerden tegen samenwerking met Israëlische overheid appeared first on Newsmonkey. [naar artikel]

Medewerkers van het Centrum voor Genderzorg van Ziekenhuis Netwerk Antwerpen (ZNA) zijn misnoegd over het tegenhouden van een bericht op Instagram door Antwerps schepen en ZNA-voorzitter Els van Doesburg (N-VA). Volgens haar was de post ongepast, maar Vooruit en Groen spreken van politieke inmenging in het dagelijks bestuur van ZNA. [naar artikel]

Medewerkers van het Centrum voor Genderzorg van Ziekenhuis Netwerk Antwerpen (ZNA) zijn misnoegd over het tegenhouden van een bericht op Instagram door Antwerps schepen en ZNA-voorzitter Els van Doesburg (N-VA). Volgens haar was de post ongepast, maar Vooruit en Groen spreken van politieke inmenging in het dagelijks bestuur van ZNA. [naar artikel]

Nieuwe hoop voor coronapatiënten die er erg aan toe zijn. Vijf patiënten zijn immers genezen nadat ze bloed kregen van genezen coronapatiënten. “Een veelbelovende behandeling”, klinkt het. In China zijn vijf kritieke coronapatiënten er na twaalf dagen bovenop gekomen door een bloedtransfusie van mensen die genazen van het coronavirus. Drie van hen mochten het ziekenhuis […] Het bericht Coronapatiënten herstellen door bloedtransfusie van genezen patiënten verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

Patiënten die meermaals hun afspraak met de tandarts ­afzeggen of zelfs gewoonweg niet opdagen, moeten steeds vaker op zoek naar een nieuwe praktijk. Vanaf twee annulaties ziet de Vlaamse Beroepsvereniging Tandartsen (VBT) dat tandartsen ‘onbetrouwbare patiënten’ beginnen te weigeren, berichten Het Nieuwsblad, De Standaard en Het Belang van Limburg vandaag. Ze kosten de zorgverleners geld […] Het bericht Tandartsen hanteren zwarte lijst Tandartsen hanteren zwarte lijst verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

Er is een tijdelijke oplossing in de maak om te voorkomen dat duizenden kwetsbare patiënten vanaf januari meer zullen moeten betalen. De maximumfactuur zou vanaf 2020 niet langer gelden voor de gezondheidsdomeinen die werden overgeheveld naar de deelstaten, omdat een overgangsregeling dan afloopt. Federaal minister Maggie De Block (Open Vld) zei vandaag in de Kamer […] Het bericht Overgangsmaatregel maximumfactuur patiënten wordt met jaar verlengd Overgangsmaatregel maximumfactuur patiënten wordt met jaar verlengd verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

Bij het Ziekenhuis Netwerk Antwerpen (ZNA) is deze middag een grootschalig ICT-probleem ontstaan waardoor het intern rampenplan is afgekondigd. Dat zegt de directie. Verschillende ZNA-ziekenhuizen, waaronder Jan Palfijn, Middelheim en Stuivenberg, kunnen voorlopig geen ambulances van de dienst 100 ontvangen. Patiënten met een afspraak kunnen volgens een woordvoerster wel geholpen worden. ZNA stelt dat het […] [naar artikel]

Het warme weer eist voornamelijk zijn tol bij mensen op leeftijd die al een andere aandoening hebben. Dat zegt een woordvoerder bij Ziekenhuis Netwerk Antwerpen (ZNA) vandaag. “Voldoende water drinken is essentieel.” De spoedafdelingen van de ziekenhuizen van ZNA krijgen in deze warme dagen veel bejaarde patiënten binnen. “Dit zijn voornamelijk mensen die bijvoorbeeld al […] Het bericht Vooral ouderen op spoeddienst door aanhoudende hitte verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

Dat de lonen ook volgend jaar flink stijgen, lijkt goed nieuws voor de werknemers. En toch lijkt de kloof tussen loon en werkgeluk steeds groter te worden. Is er naast de loonkloof ook een ‘gelukskloof'? En wat zijn remedies? The post ‘De hr-paradox: meer loon voor minder geluk op het werk’ appeared first on Trends. [naar artikel]