HR-dienstenverlener SD Worx verwacht dat bedrijven thuiswerk structureel gaan invoeren. Na maanden thuiswerk mogen werknemers sinds deze maand voltijds terugkeren naar de werkvloer. Maar tegelijk is thuiswerk -door de coronacrisis- ingeburgerd geraakt en wordt een combinatie van beide, thuis- en kantoorwerken, het nieuwe normaal. [naar artikel]

Zowat 75 procent van de Britten wil 2 of meer dagen per week thuiswerken na de pandemie. Dat blijkt uit... The post Gaan we ooit terug naar kantoor? Bedrijven zetten zich klaar voor structureel thuiswerk appeared first on Business AM. [naar artikel]

HR-consultant Hudson heeft 150 bedrijven ondervraagd over de impact van de coronacrisis. Een van de meest opvallende vaststellingen is dat thuiswerk vrij algemeen ingang heeft gevonden. Uit de bevraging blijkt ook dat 60 procent van de werkgevers gebruikmaakt van tijdelijke werkloosheid en dat er gevolgen zullen zijn voor de verloning: 27 procent van de bedrijven weet nog niet of de geplande loonsverhogingen zullen doorgaan. En 15 procent van de bedrijven laat weten dat de managers gaan inleveren. [naar artikel]

Slechts 43 procent van de bedrijven in België heeft een structureel plan om het welzijn van het personeel te bevorderen. Bijna een op de vijf bedrijven (18 procent) onderneemt, ondanks de coronacrisis, nog geen concrete acties om het welzijn van de werknemers te verbeteren. Dat blijkt woensdag uit de resultaten van een bevraging van Acerta, de Vrije Universiteit Brussel en HR Square. Een derde van de bedrijven die wél maatregelen nemen rond welzijn, doet dat puur op buikgevoel en niet op relevante cijfers en data. [naar artikel]

Slechts 43 procent van de Belgische bedrijven heeft een preventief beleid rond mentaal en fysiek welzijn op de werkvloer op de plank liggen. Wel geven bijna alle ondernemingen aan dat ze welzijn op het werk belangrijk vinden. Dat zijn de bevindingen van een bevraging van Acerta, Vrije Universiteit Brussel en HR Square. Door de coronacrisis is […] The post Amper 4 op de 10 bedrijven zet structureel in op mentaal welzijn appeared first on Business AM. [naar artikel]

Steeds meer werknemers krijgen de mogelijkheid om van thuis uit te werken, maar slechts een minderheid van de bedrijven voorziet ook het nodige materiaal daarvoor. De meeste ondernemingen maken bovendien geen duidelijke afspraken. Dat blijkt uit een onderzoek dat werd uitgevoerd in opdracht van uitzendkantoor Tempo-Team. [naar artikel]

De Chinese overheid zet alle zeilen bij om de bedrijven en de scholen weer te laten draaien, na de lange onderbreking door het coronavirus. Techreus Alibaba biedt gratis videoconferencing aan om thuiswerk te bevorderen. Wellicht heeft meer dan de helft van de Chinese bedrijven de activiteiten hervat na de gedwongen langere vakantie voor het Chinese […] The post Chinese bedrijven schakelen massaal over naar thuiswerk appeared first on Business AM. [naar artikel]

Thuis- of telewerk is voor een aantal mensen een goede oplossing, zegt het Vlaams Netwerk van Ondernemingen (Voka). Maar slechts een derde van alle Vlaamse bedrijven kan het zich permitteren alle medewerkers op afstand te laten werken. Dat moet blijken uit een bevraging. [naar artikel]

Zes op de tien bedrijven in België hebben de voorbije twee weken telewerk ingevoerd. Dat is bijna een verviervoudiging tegenover... The post Zes op de tien bedrijven voerden thuiswerk in appeared first on Business AM. [naar artikel]

Door het coronavirus werken veel mensen van thuis uit. De kans is groot dat dit ook na deze crisis zo zal zijn. Uit een onderzoek van Gazet van Antwerpen en ondernemersorganisatie Voka blijkt dat bedrijven na de coronacrisis meer thuiswerk willen toestaan dan ervoor en dat het zelfs kan leiden tot kleinere files tijdens de Oosterweelwerken. [naar artikel]