Vermoedelijk dispuut tussen werkgever en ontslagen werknemer loopt uit de hand: vechtpartij zet buurt in rep en roer
Gerelateerde krantenkoppen:
1. Vermoedelijk dispuut tussen werkgever en ontslagen werknemer loopt uit de hand: vechtpartij zet buurt in rep en roer (30/03/2022 - Het Nieuwsblad)
De buurt van de Melkerijstraat werd dinsdagavond opgeschrikt door een vechtpartij, waarbij één persoon gewond naar het ziekenhuis werd gevoerd. De politie en parket zijn karig met informatie. Mogelijk gaat het om een conflict tussen een werkgever en een ontslagen werknemer. [naar artikel]
2. ‘Mensen stellen zich nu vaker de vraag of hun job een goede job is en hun werkgever een goede werkgever’ (04/08/2021 - De Morgen)
Zien bedrijven nu al het aantal voorspelde burn-outs toenemen? Neen, stelt Lode Godderis, professor arbeidsgeneeskunde en lid van de GEMS die de overheid adviseert. ‘Maar het is vooral na de crisis dat je meer uitval kan verwachten.’ [naar artikel]
3. Werkgever “ontvoert” werknemer wegens openstaande schuld en dumpt hem in bos (19/01/2017 - Het Belang van Limburg)
Voor de correctionele rechtbank van Mechelen zijn vier mannen verschenen die zich moeten verantwoorden voor een mogelijke ontvoering. Ze zouden een man die voor een van hen werkte, in Rotterdam in de auto hebben gedwongen, meegenomen hebben naar Willebroek en hem uiteindelijk in een bos nabij Aken in Duitsland hebben gedumpt. De mannen ontkennen dat ze het slachtoffer ontvoerd hebben: hij zou vrijwillig met hen meegegaan zijn. Het slachtoffer had nog een openstaande schuld bij zijn werkgever en die wilde hem een lesje leren. [naar artikel]
4. Werkgever ontvoert werknemer (23/02/2017 - Het Laatste Nieuws)
De correctionele rechtbank van Mechelen heeft drie mannen schuldig bevonden aan het afpersen en gevangen houden van een werknemer van een van [naar artikel]
5. Werkgever smukt woning van zieke ex-werknemer gratis op (23/03/2017 - Het Belang van Limburg)
Muurbekledingbedrijf Arte in Zonhoven heeft zich van zijn beste kant getoond. Dankzij de directie en collega’s van het bedrijf werd de nieuwe aangepaste woning van ALS-patiënt Danny en Nicole Chzekaj volledig en gratis behangen. Ook de werkuren waren op kosten van de zaak. “Dit is een schitterende en niet-vanzelfsprekende geste van mijn ex-werkgever en collega’s. Ze verdienen een dikke pluim. Als een werkgever iets goed doet mag het ook gezegd worden”, vinden Danny en Nicole Chzekaj. [naar artikel]
6. Nieuwbakken Moeskroen-coach Defays: "Zal me gedragen als werknemer, met respect voor mijn werkgever" (15/02/2018 - Het Laatste Nieuws)
Ex-Sporting Charleroi-icoon Frank Defays is vanmiddag voorgesteld bij Moeskroen. “Hij stapt van het ene Excelsior naar het andere”, constateert... [naar artikel]
7. Nedcar verplicht overwerken op twee zaterdagen: “Werknemer heeft recht om te staken en werkgever kan verplichten om te komen werken” (20/08/2018 - Het Belang van Limburg)
VDL Nedcar laat ongeveer zesduizend medewerkers op twee zaterdagen verplicht overwerken. Door staking en vakanties zijn er minder auto’s geproduceerd dan gepland. [naar artikel]
8. “De werknemer wordt werkgever” (25/01/2019 - Het Belang van Limburg)
HASSELT“Heel het middenveld, ook de werkgeversorganisaties en de vakbonden, zal zich moeten heruitvinden. Want de komende generatie laat zich niet meer vangen aan een lidmaatschap. Dat voelen wij, en dat voelen ook de bonden.” Dat zegt voorzitter Marc Meylaers van VKW Limburg, bijgestaan door CEO Ruben Lemmens. [naar artikel]
9. Unia stapte nooit zo vaak naar de rechter: “Vooral bij conflicten tussen werkgever en werknemer” (24/06/2019 - Het Nieuwsblad)
Het Interfederaal Gelijkekansencentrum Unia is vorig jaar 33 keer naar de rechtbank gestapt. Dat is twee tot drie keer meer dan gebruikelijk. Dat blijkt uit het jaarverslag 2018 ‘Mensenrechten in ere herstellen’ dat Unia maandag voorstelt. [naar artikel]
