Loonindexering januari wordt dikke tegenvaller: waarom is dat? En wie mag allemaal een loonstijging verwachten?
Gerelateerde krantenkoppen:
1. Loonindexering januari wordt dikke tegenvaller: waarom is dat? En wie mag allemaal een loonstijging verwachten? (22/12/2023 - Het Belang van Limburg)
In januari worden de lonen van een klein miljoen werknemers ‘geïndexeerd’. Wie hoopt op een even forse opslag als in 2023 – toen kwam er 11 procent bij! – bereidt zich maar beter voor op een koude douche. [naar artikel]
2. Meeste bedienden mogen zich verwachten aan loonindexering van 2,32 procent (30/09/2021 - Het Belang van Limburg)
3. Belgische HR-managers pessimistisch over gemiddelde loonstijging in 2017 (02/08/2016 - Het Laatste Nieuws)
De FOD Economie publiceerde net de gemiddelde Belgische bruto maandlonen tussen 1999 en 2014. Rekruteringsbedrijf Robert Half geeft echter op [naar artikel]
4. Grootste loonstijging in vijf jaar door hoge inflatie (16/12/2016 - Het Laatste Nieuws)
De Belgische werknemers kunnen volgend jaar een gemiddelde salarisstijging verwachten van 2,8 procent. Dat is de grootste loonstijging in vijf [naar artikel]
5. Akkoord over loonstijging in privésector (11/01/2017 - Het Belang van Limburg)
Vakbonden en werkgevers zijn woensdagavond laat tot een akkoord gekomen over de loonstijgingen in de privésector. Er bleek toch meer ruimte dan gedacht: 1,1 procent komt er bij, bijvenop de automatische loonindexering. Dat meld De Tijd. [naar artikel]
6. Waarom heeft volgende loonstijging zo lang geduurd? (12/01/2017 - Het Laatste Nieuws)
Waarom heeft volgende loonstijging zo lang geduurd? [naar artikel]
7. Loonstijging ING-topman Ralph Hamers verbaast vakbond (16/03/2017 - De Tijd)
16:55 De Nederlandse vakbonden CNV en FNV plaatsten vraagtekens bij de loonstijging van topman Ralph Hamers van ING. [naar artikel]
8. IMF: Onvrijwillig deeltijds werk hindert loonstijging (29/09/2017 - Express)
De lonen zullen zich mogelijk nooit meer herstellen tot het niveau dat voor de uitbraak van de financiële crisis bijna tien jaar geleden werd opgetekend. De structuur van de arbeidsmarkt heeft immers een fundamentele wijziging gekend. Dat zegt een rapport van het Internationaal Monetair Fonds (IMF). Daarbij wordt gewezen naar de invoering van de onvrijwillige […] The post IMF: Onvrijwillig deeltijds werk hindert loonstijging appeared first on Express [NL]. [naar artikel]
