REPORTAGE. Personeel FUN blijft hopen op doorstart: “Altijd veel, euh..., fun gehad met de collega’s én de klanten”
Gerelateerde krantenkoppen:
1. REPORTAGE. Personeel FUN blijft hopen op doorstart: “Altijd veel, euh..., fun gehad met de collega’s én de klanten” (18/01/2024 - Het Laatste Nieuws)
Speelgoedketen Fun zit in slechte papieren. De directie zoekt een overnemer voor 29 verlieslatende winkels. Maandag start een drie weken durende uitverkoop van de stock, maar het personeel van FUN blijft hopen dat dit niet het einde is van de speelgoedketen. “Ik kan me geen fijnere werkplek indenken dan deze. Al die kinderen die hier op zaterdag met een brede glimlach binnengestormd komen: zo mooi.” [naar artikel]
2. REPORTAGE. Personeel speelgoedketen FUN blijft hopen op doorstart: “Wij gaan met hele team blijven knokken” (18/01/2024 - Het Laatste Nieuws)
Speelgoedketen Fun zit in slechte papieren. De directie zoekt een overnemer voor 29 verlieslatende winkels. Maandag start een drie weken durende uitverkoop van de stock, maar het personeel van FUN blijft hopen dat dit niet het einde is van de speelgoedketen. “Ik kan me geen fijnere werkplek indenken dan deze. Al die kinderen die hier op zaterdag met een brede glimlach binnengestormd komen: zo mooi.” [naar artikel]
3. Geen interne doorstart bij CG Power Systems: “Enige overgebleven kandidaat wil niet al het personeel overnemen” (04/03/2020 - Gazet van Antwerpen)
Het personeel van de failliete transformatorbouwer CG Power Systems in Mechelen en Charleroi kreeg woensdagavond slecht nieuw te horen. Een interne doorstart vanuit het huidige management behoort niet langer tot de mogelijkheden. Ruim 500 jobs zijn bedreigd, al kozen heel wat arbeiders intussen zelf voor een nieuwe baan. [naar artikel]
4. Ondernemingsrechtbank kiest textielfamilie De Sutter als overnemer e5 mode: “Doorstart met 90 procent van personeel” (28/01/2021 - Het Laatste Nieuws)
De textielfamilie De Sutter mag modewinkelketen e5 mode, die bescherming tegen schuldeisers geniet, overnemen. Dat heeft de ondernemingsrechtbank in Dendermonde donderdag beslist. De Sutter wil het volledige bedrijf een doorstart laten maken met 90 procent van het personeel. [naar artikel]
5. Ondernemingsrechtbank kiest textielfamilie De Sutter als overnemer e5 mode: ‘Doorstart met 90 procent van personeel’ (29/01/2021 - De Morgen)
De textielfamilie De Sutter mag modewinkelketen e5 mode, die bescherming tegen schuldeisers geniet, overnemen. Dat heeft de ondernemingsrechtbank in Dendermonde beslist. De Sutter wil het volledige bedrijf een doorstart laten maken met 90 procent van het personeel. [naar artikel]
6. Textielfamilie De Sutter neemt e5 mode over: ‘Doorstart met 90 procent van personeel’ (29/01/2021 - De Morgen)
De textielfamilie De Sutter mag modewinkelketen e5 mode, die bescherming tegen schuldeisers geniet, overnemen. Dat heeft de ondernemingsrechtbank in Dendermonde beslist. De Sutter wil het volledige bedrijf een doorstart laten maken met 90 procent van het personeel. [naar artikel]
7. Vzw To Walk Again blijft op de been na doorstart: ondersteunend personeel ontslagen (25/07/2022 - Gazet van Antwerpen)
To Walk Again (TWA), de Herentalse vzw die postrevalidatie aanbiedt voor verlamde mensen, ontslaat noodgedwongen al het ondersteunende personeel. “We konden niet anders”, zegt directeur Thomas Caers, die zelf ook naar een andere baan op zoek moet. De coronacrisis en de oorlog in Oekraïne deden de fondsenwerving opdrogen. Even dreigde een faillissement, maar het AZ Herentals neemt het werk met de staprobots tijdelijk over. TWA onderhandelt met het AZ en Sporta om zijn werking te integreren in hun structuren. [naar artikel]
8. Personeel Van Hool reageert over nakend faillissement en mogelijke doorstart: “Dit is Bokrijk. Wie wil dit nu nog overnemen?” (25/03/2024 - Het Laatste Nieuws)
“Er werken hier heel brave mensen. Op een ander zou het kot allang in de fik staan, maar hier doen ze gewoon verder.” Gelatenheid troef aan de fabriekspoort van busbouwer Van Hool nadat het personeel er vandaag te horen kreeg dat de uitvoering van het herstelplan niet mogelijk is en alles richting een faillissement gaat. Voor de werknemers dook er vandaag ook een nieuwe en niet onbelangrijke onzekerheid op: hun premie. “Ze houden ons in het ongewisse, maar eigenlijk weten we zelf wel dat het voorbij is.” [naar artikel]
9. Personeel Van Hool reageert op nakend faillissement en mogelijke doorstart: “Dit is Bokrijk. Wie wil dit nu nog overnemen?” (25/03/2024 - Het Laatste Nieuws)
“Er werken hier heel brave mensen. Op een ander zou het kot allang in de fik staan, maar hier doen ze gewoon verder.” Gelatenheid troef aan de fabriekspoort van busbouwer Van Hool nadat het personeel er vandaag te horen kreeg dat de uitvoering van het herstelplan niet mogelijk is en alles richting een faillissement gaat. Voor de werknemers dook er vandaag ook een nieuwe en niet onbelangrijke onzekerheid op: hun premie. “Ze houden ons in het ongewisse, maar eigenlijk weten we zelf wel dat het voorbij is.” [naar artikel]
10. REPORTAGE. Treurnis op de Zwarteberg, toeristische heuvel op de grens: “85 procent van mijn klanten komt uit Frankrijk. Dan weet je het wel zeker?” (31/01/2021 - Het Laatste Nieuws)
Het miezerige weer had er de voorbije dagen zeker iets mee te maken, maar de Zwarteberg in Heuvelland ademt dezer dagen tristesse uit. De verscherpte maatregelen rond corona houden er de klanten weg. “Ook al mogen mensen nog komen, toch haken er heel veel van hen af”, zegt Hélène Tancre van Tabalux. Op reportage in het land van de Picon. [naar artikel]
