Stad Gent gaat positief discrimineren om samenleving te weerspiegelen
Gerelateerde krantenkoppen:
1. Stad Gent gaat positief discrimineren om samenleving te weerspiegelen (18/11/2020 - De Standaard)
Stad Gent wil meer diversiteit binnen de eigen organisatie en zal dat doen door positief te discrimineren. Dat wil zeggen dat mensen met een beperking, mensen uit de lgbtq-gemeenschap en mensen met buitenlandse roots de voorkeur krijgen op andere gelijkwaardige kandidaten. [naar artikel]
2. Vlaamse overheid: «?We willen de samenleving weerspiegelen?» (25/11/2019 - Metro)
Echt diversiteitsbeleid vraagt werk van iedereen. De Vlaamse overheid streeft ernaar om iedereen kansen te bieden. Dat kan in een dynamische omgeving. «De Vlaamse overheid wil graag een weerspiegeling zijn van de samenleving. De functies zijn inhoudelijk heel uiteenlopend en ook de samenstelling van de teams is divers: jong, oud, man, vrouw, transgender, buitenlandse herkomst… […] Het bericht Vlaamse overheid: «?We willen de samenleving weerspiegelen?» verscheen eerst op Metro. [naar artikel]
3. Egbert Lachaert (Open Vld): ‘Al die blanke, wat oudere mannen weerspiegelen de samenleving niet’ (30/05/2020 - De Morgen)
‘Als we nu niet aan hetzelfde zeel trekken, loopt het slecht af.’ Egbert Lachaert (42), de nieuwe voorzitter van Open Vld, is er klaar voor. De man uit Merelbeke denkt de liberale partij en het land te kunnen redden. ‘We gaan het premierschap niet opeisen. No way.’ [naar artikel]
4. Open Vld maakt districtsraadlijst bekend: “Diversiteit van de stad weerspiegelen” (06/06/2018 - Gazet van Antwerpen)
Open Vld Antwerpen heeft woensdag de lijst voor de districtsraadsverkiezingen van 14 oktober bekendgemaakt. Eerder werd duidelijk dat huidig districtsschepen Samuel Markowitz de lijst zal trekken. “We hebben een zeer representatieve en sterke lijst kunnen samenstellen”, zegt Markowitz. [naar artikel]
5. Bedrijven mogen voortaan positief discrimineren om kansengroepen een duwtje in de rug te geven (11/01/2019 - VRT NWS)
Bedrijven mogen voortaan zogenoemde kansengroepen een duwtje in de rug geven. Het kan gaan om stages of opleidingen voor bepaalde doelgroepen. De positieve discriminatie geldt onder meer voor vrouwen, ouderen, mensen met een handicap of met een migratieachtergrond. De regering-Michel heeft het koninklijk besluit van minister van Werk Kris Peeters (CD&V) definitief goedgekeurd. [naar artikel]
6. Werkgever mag positief discrimineren (13/01/2019 - De Standaard)
Met de positieve discriminatie wordt een stukje arbeidsdeal realiteit. De minderheidsregering heeft een lijst met 25 maatregelen die ze door het parlement wil jagen. De N-VA heeft de sleutel in handen. [naar artikel]
7. Sophie Wilmès gaat vrouwelijke topdiplomaten positief discrimineren (09/12/2020 - Knack)
Minister van Buitenlandse Zaken Sophie Wilmès (MR) heeft een actieplan opgesteld om met het genderonevenwicht in het diplomatieke korps komaf te maken. [naar artikel]
8. ‘Het kan écht niet dat bedrijven die voor de stad Gent werken, discrimineren’ (21/03/2017 - De Standaard)
Allochtonen hebben 30 procent minder kans uitgenodigd te worden voor een sollicitatiegesprek dan autochtone kandidaten, blijkt uit praktijktests in Gent. [naar artikel]
9. De maatschappij willen weerspiegelen "hengelen naar stemmen" noemen, getuigt van een cynisch wereldbeeld (05/08/2016 - De Morgen)
Peter Van Kemseke doceert 'European Studies' (KULeuven) en is CD&V-gemeenteraadslid in Vilvoorde. [naar artikel]
