Hoe Finland wereldwijd talent naar haar arbeidsmarkt wil lokken
Gerelateerde krantenkoppen:
1. Hoe Finland wereldwijd talent naar haar arbeidsmarkt wil lokken (01/02/2021 - Express)
Een Erasmus voor professionals, zo kan het ’90 day Finn’-programma in hoofdstad Helsinki worden samengevat. Finland laat vanaf deze maand buitenlanders 90 dagen lang ter plaatse van het werkleven proeven, in de hoop getalenteerde technische profielen aan te trekken. Aan kotfeestjes met drankspelletjes hoeven de 15 deelnemers van het ’90 day Finn’-programma zich niet te […] The post Hoe Finland wereldwijd talent naar haar arbeidsmarkt wil lokken appeared first on Business AM. [naar artikel]
2. Minister Brouns wil huismannen en -vrouwen naar arbeidsmarkt lokken (03/10/2022 - Het Belang van Limburg)
Vlaanderen telt momenteel zowat 150.000 mensen op arbeidsleeftijd die thuisblijven om zorgtaken op zich te nemen. Vlaams minister van Werk Jo Brouns (CD&V) wil die huismannen en -vrouwen naar de arbeidsmarkt lokken. Maar de groep werkwilligen is kleiner dan gedacht, zegt VDAB. [naar artikel]
3. Live - Erdogan morgen in gesprek met Finland over NAVO-lidmaatschap • Rusland draait gaskraan naar Finland dicht (20/05/2022 - De Morgen)
4. Finland: "NAVO-gesprekken rond toetreding Zweden en Finland hebben een time-out nodig" (24/01/2023 - VRT NWS)
De Finse minister van Buitenlandse Zaken Pekka Haavisto zegt dat een time-out nodig is in de gesprekken met Turkije over het NAVO-lidmaatschap van Finland en Zweden. Dat meldt persagentschap Reuters. Turkije ligt al maandenlang dwars in de onderhandelingen over het lidmaatschap. [naar artikel]
5. ‘Onze Vlaamse arbeidsmarkt heeft nood aan elk talent’ (19/06/2017 - De Standaard)
Vlaanderen heeft vorig jaar acht op de tien buitenlandse diploma’s erkend van vluchtelingen en subsidiair beschermden. Dat meldt onderwijsminister Hilde Crevits (CD&V) zondag. Ze benadrukt dat een erkend diploma meer kansen biedt op de arbeidsmarkt. [naar artikel]
6. "Belgische arbeidsmarkt lijdt aan tekort aan beschikbaar talent" (22/11/2017 - Het Laatste Nieuws)
De kosten en belastingen op arbeid, de administratieve rompslomp en het tekort aan beschikbaar talent verklaren waarom de aantrekkelijkheid van de... [naar artikel]
7. Tekort aan beschikbaar talent weegt op aantrekkelijkheid arbeidsmarkt (Manpower) (22/11/2017 - VRT NWS)
De kosten en belastingen op arbeid, de administratieve rompslomp en het tekort aan beschikbaar talent verklaren waarom de aantrekkelijkheid van de Belgische arbeidsmarkt middelmatig scoort in de eerste Total Workforce Index van uitzendbedrijf Manpower. België staat daar op de 25 plaats, op 75 landen wereldwijd. [naar artikel]
8. Pact tegen krapte op de arbeidsmarkt: talent belangrijker dan diploma (10/01/2018 - VRT NWS)
Vlaams minister van Werk Philippe Muyters gaat met de Vlaamse werkgeversorganisaties Voka en Unizo een pact afsluiten om de krapte op de arbeidsmarkt aan te pakken. De minister wil de "stock" van langdurig werklozen beter benutten, meer gewicht geven aan competenties dan aan diploma's, en mislukte sollicitaties laten volgen door feedback. [naar artikel]
9. "De arbeidsmarkt staat in brand": de 'war for talent' uitgelegd in 7 grafieken (12/05/2018 - VRT NWS)
"De arbeidsmarkt staat in brand en we moeten met z'n allen gaan blussen." Die woorden van VDAB-topman Fons Leroy in het Eén-programma De markt liegen er niet om: er zijn massa's vacatures en heel wat bedrijven zitten met de handen in haar om die te kunnen invullen. Hoe kan zoiets? En wat kunnen we eraan doen? [naar artikel]
