Helft werkgevers wil mensen aanwerven
Gerelateerde krantenkoppen:
1. Helft werkgevers wil mensen aanwerven (14/09/2021 - Het Belang van Limburg)
De helft van de Belgische werkgevers is van plan zijn personeelsbestand tegen het einde van het jaar uit te breiden. Dat zegt hr-bedrijf Manpower op basis van een bevraging. [naar artikel]
2. “Helft Belgische werkgevers wil nog dit jaar meer personeel aanwerven” (14/09/2021 - Het Nieuwsblad)
De helft van de Belgische werkgevers is van plan om zijn personeelsbestand tegen het einde van het jaar uit te breiden. Dat zegt HR-bedrijf Manpower op basis van een bevraging van 520 werkgevers eind juli. Veel werkgevers ondervinden echter moeilijkheden om personeel te vinden. [naar artikel]
3. Arbeidsmarkt blijft koken: bijna de helft van de werkgevers wil aanwerven (14/12/2021 - Het Belang van Limburg)
De arbeidsmarkt is nog niet aan afkoeling toe. Bijna de helft van de werkgevers wil in het eerste kwartaal van 2022 extra mensen aanwerven. De nood is het hoogst in de sectoren ICT, bouw en financiële diensten. [naar artikel]
4. Druk blijft hoog: helft werkgevers wil nog aanwerven (12/12/2023 - Het Belang van Limburg)
Bijna een op de twee Belgische werkgevers is van plan om in het eerste kwartaal van 2024 nieuwe banen te creëren. Uit de rondvraag die hr-organisatie ManpowerGroup in oktober hield bij 525 Belgische werkgevers, blijkt dat 46 procent van hen plannen heeft om het personeelsbestand tegen het einde van maart 2024 uit te breiden. Dertien procent verwacht het met minder werknemers te zullen doen. De nettotewerkstellingsprognose komt daarmee uit op +33 procent, wat voor het derde kwartaal op rij een stijging is, meldt de hr-groep. Van de 22 Europese landen die onderzocht werden, scoort enkel Nederland (+37 procent) nog beter dan België. [naar artikel]
5. Bijna helft Belgische kmo’s wil extra mensen aanwerven ondanks coronapandemie (02/12/2021 - Het Laatste Nieuws)
De verslechterde coronasituatie in ons land lijkt niet meteen een impact te hebben op de aanwervingsintenties van Belgische kmo’s. Iets minder dan de helft (45 procent) zegt namelijk binnen de zes maanden extra personeel te willen aanwerven, zo blijkt uit de halfjaarlijkse kmo-werkbarometer van hr-dienstverlener Acerta en werkgeversorganisaties ETION en VKW Limburg. Meer dan acht op de tien kmo’s vrezen bij die zoektocht echter geen geschikte mensen te zullen vinden. [naar artikel]
6. Werkgevers die langdurig werzoekende aanwerven, krijgen Vlaamse premie (02/12/2016 - Het Laatste Nieuws)
Werkgevers die een langdurig werkzoekende in dienst nemen, zullen vanaf januari 2017 een premie kunnen krijgen. De aanwervingspremie is [naar artikel]
7. Premie voor werkgevers die langdurig werzoekende aanwerven (02/12/2016 - De Standaard)
Werkgevers die een langdurig werkzoekende in dienst nemen, zullen vanaf januari 2017 een premie kunnen krijgen. De aanwervingspremie is opgesplitst in twee: 1.250 euro na drie maanden en 3.000 euro na een vol jaar tewerkstelling. Dat heeft de Vlaamse regering beslist. [naar artikel]
8. Vlaamse premie voor werkgevers die langdurig werkzoekende aanwerven (02/12/2016 - Het Nieuwsblad)
Werkgevers die een langdurig werkzoekende in dienst nemen, zullen vanaf januari 2017 een premie kunnen krijgen. De aanwervingspremie is opgesplitst in twee: 1.250 euro na drie maanden en 3.000 euro na een vol jaar tewerkstelling. Dat heeft de Vlaamse regering vrijdag beslist op voorstel van Vlaams minister van Werk Philippe Muyters (N-VA). [naar artikel]
