Geen bonus voor 65 managers AB InBev door missen ambitieus omzetdoel
Gerelateerde krantenkoppen:
1. Geen bonus voor 65 managers AB InBev door missen ambitieus omzetdoel (29/12/2022 - De Tijd)
18:51 AB InBev fantaseerde over 100 miljard dollar omzet in 2022, maar dat blijft bij een verre droom. Daardoor zien 65 managers een bonus van gezamenlijk 350 miljoen dollar aan hun neus voorbijgaan. [naar artikel]
2. IT-dienstengroep Econocom mist omzetdoel in 2023 (14/02/2024 - De Tijd)
21:10 De IT-dienstengroep Econocom boekte in 2023 een lagere nettowinst uit een stagnerende omzet. De grootste tak, de klassieke verkoop van IT-apparatuur, liet het wat afweten. [naar artikel]
3. Managers van Volkswagen krijgen dit jaar geen bonus (05/04/2019 - De Morgen)
4. De Sutter neemt tactische bocht in dossier bpost en zet bonus en kwijting managers on hold (08/05/2023 - Het Belang van Limburg)
Minister van Overheidsbedrijven Petra De Sutter (Groen) neemt een tactische bocht in het dossier-bpost. De bonus voor het management én de kwijting voor de bestuurders, waarover woensdag gestemd moet worden, komen er voorlopig niet. [naar artikel]
5. Van Ranst vindt drempelwaarden “weinig ambitieus”, ‘Zomerplan’ is “heel ambitieus” (11/05/2021 - Het Belang van Limburg)
Viroloog Marc Van Ranst (KU Leuven) vindt de drempelwaarde van maximaal 500 patiënten op intensieve zorg voor de versoepelingen doorheen de zomer “weinig ambitieus”. Dat heeft hij dinsdag gezegd tegen VTM Nieuws na afloop van het Overlegcomité. “Als er nog 500 mensen op de afdeling intensieve zorgen liggen, dan zijn grote evenementen geen goed idee”, klonk het. [naar artikel]
6. Kan een bonus voor voltijds werken personeelstekort in zorg en onderwijs wegwerken? “Bij lage inkomens wel, en de bonus moet te zien zijn op het loonbriefje” (23/09/2022 - Het Laatste Nieuws)
Het Nederlandse parlement wil dat de regering spoed zet achter de invoering van de zogenaamde voltijdsbonus, een extraatje voor wie meer uren wil gaan werken. Dat zou het personeelstekort in de zorg en het onderwijs moeten lenigen. Kan zo’n model ook in ons land werken? [naar artikel]
7. Topvrouw Solvay strijkt mogelijk bonus van 12 miljoen euro op: "Uitzonderlijk hoge bonus, maar ook uitzonderlijke situatie" (08/11/2023 - VRT NWS)
Chemiebedrijf Solvay wil CEO Ilham Kadri een uitzonderlijke bonus van 12 miljoen euro toekennen voor haar werk rond de splitsing van de groep. Dat schrijft De Tijd. Ze zou de bonus krijgen uit erkenning voor haar "inzet in het kader van de toekomstige splitsing" van het bedrijf en voor haar "uitzonderlijke prestaties aan het hoofd van de groep". Maar hoe uitzonderlijk is zo'n miljoenenbonus en valt dat ook te rechtvaardigen? [naar artikel]
8. Dirk verbruikte door beloofde bonus van Luminus 37 procent minder energie. “Maar waar blijft die bonus?” (24/04/2024 - Het Belang van Limburg)
Eind 2022 lanceerde Luminus de Bespaarbonus. Wie zijn energieverbruik drastisch verlaagde, kreeg een korting. Bij 40 procent van de klanten leidde dat effectief tot een lager verbruik. Dirk Kuppers ging zelfs 37 procent lager. “Maar op mijn bonus wacht ik nog steeds.” [naar artikel]
9. OPINIE: "We kunnen het fossiele tijdperk niet afsluiten zonder ambitieus overheidsbeleid. Laten we in België de boot niet missen" (26/04/2018 - Het Laatste Nieuws)
Het Hof van Cassatie verwierp vorige week vrijdag het beroep van minister Joke Schauvliege in de Klimaatzaak. Hiermee wordt een nieuwe stap gezet... [naar artikel]
10. Belgische HR-managers pessimistisch over gemiddelde loonstijging in 2017 (02/08/2016 - Het Laatste Nieuws)
De FOD Economie publiceerde net de gemiddelde Belgische bruto maandlonen tussen 1999 en 2014. Rekruteringsbedrijf Robert Half geeft echter op [naar artikel]
