Defensie moet in 2018 ongeveer 1.600 vacatures zien in te vullen. Met het oog op het grote aantal militairen dat de komende jaren op pensioen gaat, hamert generaal Marc Compernol, de chef Defensie, dan ook op het belang om voldoende nieuwe militairen aan te trekken. [naar artikel]

Defensie moet in 2018 ongeveer 1.600 vacatures zien in te vullen. Met het oog op het grote aantal militairen dat de komende jaren op pensioen gaat, hamert generaal Marc Compernol, de chef Defensie, op het belang om voldoende nieuwe militairen aan te trekken. Ook de privésector kan daarbij helpen, zei Compernol tijdens zijn nieuwjaarstoespraak. [naar artikel]

Terwijl de politie al jaren schreeuwt om extra manschappen, loopt de rekrutering mank. "De procedure duurt te lang, waardoor kandidaten... [naar artikel]

Terwijl de politie om extra ­krachten schreeuwt, haken vele kandidaten teleurgesteld af omdat de rekrutering vierkant draait. “De procedure duurt te lang en is veel te log”, klinkt het bij zowel de politievakbond als bij de politie zelf. [naar artikel]

01:04 Een externe audit neemt het rekruteringsbeleid bij de politie op de korrel. ‘Dit is een fundamenteel probleem’, stelt minister van Binnenlandse Zaken Jan Jambon. [naar artikel]

Een externe audit die minister van Binnenlandse Zaken Jan Jambon (N-VA) bestelde, besluit dat het rekruteringsbeleid bij de politie tekortschiet. Daardoor trekt de politie moeilijk de juiste mensen aan en raken vacatures niet ingevuld. Dat staat vrijdag in De Tijd. [naar artikel]

Een externe audit die minister van Binnenlandse Zaken Jan Jambon (N-VA) bestelde, besluit dat het rekruteringsbeleid bij de politie tekortschiet.... [naar artikel]