05:25 De vakbonden en de werkgeversorganisaties zijn het eens geraakt over vier aan het loonoverleg gekoppelde dossiers. Het gaat onder meer over hogere minimumlonen en de eindeloopbaanregeling. [naar artikel]

Vakbonden en werkgevers hebben vannacht een akkoord bereikt over hogere minimumlonen. Volgend jaar komt er maximaal 75 euro bruto per maand bij, in 2024 en 2026 mikken de sociale partners op telkens 50 euro netto extra. Er zijn ook afspraken gemaakt over soepelere overuren. De regering had overuren tijdens de coronacrisis makkelijker én goedkoper gemaakt in essentiële sectoren zoals voeding en transport. Die regeling wordt verlengd tot eind volgend jaar én uitgebreid naar álle sectoren. Oudere werknemers kunnen nog vanaf 55 jaar minder gaan werken in landingsbanen. Maar ze kunnen pas vanaf 60 met SWT of brugpensioen, óók als hun bedrijf herstructureert en hen ontslaat. Ten slotte is overeengekomen om het aanvullend pensioen voor arbeiders en bedienden pas tegen 2030 gelijk te schakelen, vijf jaar later dan eerst gepland. [naar artikel]

Vakbonden en werkgevers hebben maandagnacht een sociaal akkoord gesloten. Maar wat is er precies beslist over het minimumlonen, brugpensioen, landingsbanen en overuren? En wat betekent dat voor uzelf én voor uw portemonnee? De meest prangende vragen over het sociaal akkoord hieronder beantwoord. [naar artikel]

Vakbonden en werkgevers hebben vannacht een sociaal akkoord gesloten. Maar wat is er precies beslist over het minimumlonen, brugpensioen, landingsbanen en overuren? En wat betekent dat voor uzelf én voor uw portemonnee? De meest prangende vragen over het sociaal akkoord hieronder beantwoord. [naar artikel]

Er komt voorlopig geen verhoging van de minimumlonen. De sociale partners, verenigd in de Groep van Tien, hebben deze ochtend geen akkoord bereikt. Vakbonden en werkgevers zaten samen om te onderhandelen over verscheidene dossiers, onder meer het minimumloon. Die verhoging was afgesproken in het vorige jaar bereikte loonakkoord, maar passeerde niet bij het ABVV. De […] Het bericht Geen akkoord over hogere minimumlonen verscheen eerst op Metro. [naar artikel]

Er komt voorlopig geen verhoging van de minimumlonen. De sociale partners, verenigd in de Groep van Tien, hebben woensdagochtend geen akkoord bereikt. [naar artikel]

Er komt voorlopig geen verhoging van de minimumlonen. De sociale partners, verenigd in de Groep van Tien, hebben deze ochtend geen akkoord bereikt. [naar artikel]

Er komt voorlopig geen verhoging van de minimumlonen. De sociale partners, verenigd in de Groep van Tien, hebben daar woensdagochtend geen akkoord over bereikt. Het verlies voor de werknemers met een minimumloon loopt intussen op tot 90 euro. [naar artikel]

Lees dit artikel: Sociaal akkoord: hogere minimumlonen, brugpensioen vanaf 60 jaar en gunstregime voor overuren Vakbonden en werkgevers zijn het maandagnacht, na uren onderhandelen, eindelijk eens geraakt over een resem belangrijke sociale dossiers. De minimumlonen gaan omhoog en ook landingsbanen worden mogelijk vanaf 55 jaar. Brugpensioen blijft mogelijk, maar vanaf ten vroegste 60 jaar. Er kunnen ook meer fiscaalvriendelijke overuren worden gemaakt. De sociale partners – verenigd in de groep […] Lees dit artikel: Sociaal akkoord: hogere minimumlonen, brugpensioen vanaf 60 jaar en gunstregime voor overuren [naar artikel]

Het waren al bij al moeizame onderhandelingen, maar de kopstukken van vakbonden en werkgevers zijn er finaal in geslaagd om een nieuw ontwerp van sociaal akkoord te sluiten voor de privé-sector. Een mini-akkoord eigenlijk, want de sociale partners willen vooral een reeks bestaande afspraken verlengen over soepeler landingsbanen, brugpensioen en overuren. En ze herbevestigen een stappenplan om de minimumlonen te verhogen. Vakbonden en werkgevers moeten het ontwerpakkoord nu voorleggen aan hun achterban. En ook de regering moet nog instemmen. [naar artikel]